Servicios

Ámbito empresas

► Te ayudamos a tener el personal que querés analizando los perfiles en:

✔ Selección de personal

✔ Efectivización periodo de prueba

✔ Movimientos internos (promoción, cambio de sector, cambio de puesto, cuadro de reemplazos)

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A través de diferentes técnicas evaluamos a las personas de acuerdo a lo requerido por el cliente. Una de las técnicas más valiosa es la Evaluación Grafológica, la cual nos permite realizar un estudio exhaustivo de la personalidad mediante la escritura. De esta forma, podemos evaluar patrones de conducta del individuo en su desenvolvimiento en las áreas: intelectual, laboral, social y afectiva.

Estas instancias de evaluación darán un informe detallado y completo para lograr una eficiente toma de decisiones. Del mismo modo, se logra determinar su adecuación al puesto según las competencias solicitadas. Como valor agregado, se observa su relación al área en particular donde va a desarrollar sus funciones y si es acorde a la cultura de la organización.

Herramientas y metodologías con las que trabajamos:

• Relevamiento de las necesidades del cliente.

• Armado de competencias según el perfil.

• Entrevista para la toma de la batería de test y estudios grafológicos.

• Análisis e informe focalizado en las competencias convenidas.

• Áreas de conflicto observadas.

• Potencialidades con las que cuenta para afrontar las responsabilidades que va a asumir.

Ventajas que ofrece la grafología en la evaluación de perfiles:

• Técnica única o complementaria de otras junto con la entrevista personal.

• Reafirmación de dudas en la entrevista.

• Técnica comparativa entre candidatos.

• Compatibilidad de caracteres entre diferentes puestos.

• Análisis según las necesidades del puesto a cubrir (signos de deshonestidad, de iniciativa, de autonomía, de flexibilidad, tolerancia al estrés, trabajo en equipo, liderazgo o la competencia que se necesite).

• Orientación profesional para cambio de puesto o área.

► Contribuyo a cumplir la misión de tu empresa con charlas motivacionales

✔ A líderes de áreas

✔ A equipos de trabajo

Las charlas se diseñan de acuerdo a las necesidades de las personas que trabajan alineado a los valores y objetivos de la organización.
La metodología de trabajo es teórica y práctica mediante ejercicios, videos, historias y ejemplos con un condimento de humor.

Ámbito individual

Mediante distintas técnicas grafológicas estudiamos la personalidad a través de la escritura. De esta forma, podemos evaluar patrones de conducta del individuo en su desenvolvimiento en las áreas: intelectual, laboral, social y afectiva. Del análisis surge la parte más profunda y auténtica de la personalidad.

Estas distintas instancias de evaluación darán un informe detallado y completo para lograr un mayor conocimiento de sí mismo y/o elección de carrera profesional, así como también conocer puntos a mejorar y puntos fuertes de la personalidad para lograr un mayor desenvolvimiento en las áreas de interés.

La orientación profesional y personal es un proceso continuo, de modo que involucra a personas de cualquier edad.

Herramientas y metodologías con las que trabajamos:

• Entrevistas presenciales de administración de batería de test y estudios grafológicos.

• Análisis e informe (descripción de aptitudes, intereses, análisis de las capacidades individuales, análisis de los intereses profesionales, perfil de personalidad, áreas de estudios propuestas).

• Entrevista presencial de devolución.

► Te asesoramos en el armado del currículum vitae y entrevista laboral

✔ Elaboración y/o rediseño del curriculum vitae (español e inglés)

✔ Cartas de presentación

✔ Aspectos a tener en cuenta para la entrevista

✔ Análisis de áreas para mejorar

✔ Potencialidades con las que cuenta para afrontar las dificultades

✔ Entrega de material según el perfil